20.12.2021 - Vorbildfunktion für Unternehmen und Arbeitgeber
Kreisverwaltung des Eifelkreises Bitburg-Prüm erneut mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ zertifiziert
Foto (KV Eifelkreis Bitburg-Prüm): Büroleiter Carl Diederich (vorne rechts) präsentiert die Zertifizierungsurkunde der Bertelsmann Stiftung. Neben Landrat Kruppert und Markus Pfeifer, Regionalmarke EIFEL (Mitte) freuen sich auch die Mitglieder der Arbeitsgruppe, (hinten v.l.) Nadine Ritter, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte Marita Singh und Markus Sohns, Personalamt, über das Qualitätssiegel.
Mit dem Qualitätssiegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber" der Bertelsmann Stiftung erhalten Arbeitgeber professionelle Unterstützung für ihre familienfreundliche und lebensphasenorientierte Personalarbeit sowie Anregungen für die Weiterentwicklung des Betriebes.
Das Zertifizierungsverfahren beruht auf einer Bestandsaufnahme der bereits bestehenden Angebote und Maßnahmen, einer Mitarbeiterbefragung mit anschließender Bewertung und der Anleitung von Behördenleitung, Führungskräften und Personalverantwortlichen zur Optimierung von Angeboten und Abläufen.
Gute Rahmenbedingungen zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Fort- und Weiterbildungen, auch Angebote im Bereich Gesundheitsvorsorge tragen maßgeblich dazu bei, die Potentiale der Beschäftigten bestmöglich zu nutzen, die Mitarbeitermotivation zu fördern und für den Arbeitsmarkt attraktiv zu sein. Zudem ist die Zertifizierung eine Qualitätsüberprüfung für die Mitgliedschaft bei der Arbeitgebermarke EIFEL.
"Die Zertifizierung zum familienfreundlichen Arbeitgeber liegt uns besonders am Herzen damit Beruf und Familie für unsere Beschäftigten in jeder Lebensphase vereinbar bleiben. Die Auszeichnung bedeutet aber auch für uns eine beständige Weiterentwicklung um zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter beizutragen," so Landrat Andreas Kruppert.
Markus Pfeifer, Geschäftsführer der Regionalmarke EIFEL, lobt die kontinuierliche Unterstützung durch die Kreisverwaltung Bitburg-Prüm, das stetige Vertrauen des Landrates und dessen Team in die Philosophie und in die Konzepte der Regionalmarke und betont: „Mit der Zertifizierung zum „Familienfreundlichen Arbeitgeber“ übernimmt die Verwaltung erneut eine Vorbildfunktion für die Unternehmen und Arbeitgeber in Bitburg-Prüm, sich dem Netzwerk der Arbeitgebermarke EIFEL anzuschließen und sich strukturell um das Thema „Fachkräftesicherung“ einzusetzen.“
Das Qualitätssiegel wurde kürzlich nach dem erfolgreich abgeschlossenen Zertifizierungsprozess von der Bertelsmann Stiftung zuerkannt.
Quelle Text: Kreisverwaltung des Eifelkreises Bitburg-Prüm
