Caritasverband Westeifel e.V.
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Allgemeine Unternehmensbeschreibung

Der Caritasverband Westeifel e.V. ist ein Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche. Er bietet Dienstleistungen in den Bereichen ambulante Pflege und soziale Arbeit an. Der Verband ist mit drei Beratungsstellen in Bitburg, Prüm und Daun mit vielfältigen Beratungs- und Hilfsangeboten sowie vier Sozialstationen in Daun, Gerolstein, Bitburg und Prüm vertreten. Die zentrale Geschäftsstelle befindet sich in Gerolstein. Der Verband ist ein bedeutender Anbieter für ambulante Pflegedienstleistungen und soziale Beratungsdienste im Eifelkreis Bitburg-Prüm und Landkreis Vulkaneifel.
Zum Caritasverband Westeifel gehören außerdem künftig acht ambulant betreute Wohngemeinschaften für pflegebedürftige Senioren (in Bitburg, Gerolstein, Speicher, Bleialf und Arzfeld sowie in Daun), der Familienservice und die Spezialisierte ambulante Palliativversorgung (SAPV) in Prüm. Die Begegnungsstätten Mehrgenerationenhaus in Gerolstein und das Caritashaus der Begegnung in Irrel ergänzen die Präsenzen in dem großen Einzugsgebiet.
Der Caritasverband Westeifel e. V. bietet Menschen mit den verschiedensten Qualifikationen Beschäftigungsmöglichkeiten an: Von jungen Menschen, die einen Ausbildungs- oder Studienplatz suchen, über examinierte Pflegefachkräfte und Mitarbeitende für Hauswirtschaft und Betreuung oder den Familienservice bis hin zu diplomierten Sozialarbeitern und Sozialpädagogen. Mit über 600 Mitarbeitenden gehört der Verband zu den größeren Arbeitgebern im sozialen Bereich der Region.
Mehr Informationen unter: karriere.caritas-westeifel.de
Anzahl der Mitarbeiter
Das bieten wir unseren Mitarbeitern
- 35 Benefits-ein Job! Gutes tun tut nicht nur gut, sondern wird von der Caritas Westeifel auch honoriert. Zum einen durch überdurchschnittliche Vergütungen, die wir unseren Mitarbeitenden zahlen. Zum anderen bieten wir zahlreiche Zusatzleistungen, mit denen wir ihre herausragende Arbeit wertschätzen. Wir haben mal nachgezählt: Es sind mehr als 35 Benefits, die unsere Mitarbeitenden in Anspruch nehmen können – Tendenz steigend. Hier eine kleine Auswahl. Weitere Informationen: Caritas-Westeifel/Benefits
- Finanzielle Vorteile z. B.: Krankengeldzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen, Dienstwagennutzungen nach Verfügbarkeit, Jahressonderzahlung bzw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kleidergeld und Reinigung von Arbeitskleidung, Zuverlässige und überdurchschnittliche Entlohnung nach Caritas-AVR Tarif, Zusatzrente über kirchliche Zusatzversorgungskasse
- Organisatorische Vorteile z.B.: Ideen- und Rückmeldemanagement, Mitarbeitervertretung (MAV), Festgelegte (Führungs-)Leitlinien, Bewährte Arbeitsstrukturen, Regelmäßige Teambesprechungen, Frei planbarer Urlaub (30 Tage/5-Tage-Woche), Familienfreundlichkeit durch individuelle Arbeitszeiten
- Persönliche Vorteile z. B.: Gute Arbeitsatmosphäre, Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten, E-Bike Leasing, Kontinuierliche Fort- und Weiterbildung, Höchstmaß an selbstständigem Arbeiten, Besondere Gesprächsangebote, Förderung gesundheitserhaltender Maßnahmen
NACHGEFRAGT – Das sagen unsere Mitarbeiter
- „Ich bin sehr froh darüber, im Verband tätig zu sein und schätze die vertrauensvollen und familienfreundlichen Gegebenheiten hier." Carmen Basten, Sozialarbeiterin
- „Bei der Caritas habe ich familienfreundliche Arbeitszeiten, es gibt sehr tolle Mitarbeiter und Führungskräfte. Jeder hat ein offenes Ohr." Nicole Heinen, Pflegekraft
Ausgezeichnet mit
- EIFEL Arbeitgeber
- Great Place to Work-Auszeichnung in der Rubrik „Beste Arbeitgeber Gesundheit und Soziales 2026“
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